未来創造人材制度（J-Find）
2023年4月から未来創造人材制度（J-Find）が導入され、優秀な海外大学等を卒業等した方が、日本で「就職活動」又は「起業準備活動」を行う場合、在留資格「特定活動」（未来創造人材）を付与され、最長２年間の在留が可能となることが公表されました。
【未来創造人材制度】
（概要）
一定の大学を卒業した等の要件を満たす場合に、その方が日本で「就職活動」、「起業準備活動」、「これらの活動を行うための必要な資金を補うための就労」を行うことができるようになります。
（要件）
・3つの世界大学ランキング中、2つ以上で100位以内にランクインしている大学を卒業、又はその大学の大学院の課程を修了して学位又は専門職学位を授与されている。
・卒業から5年以内
・滞在当初の生計維持費20万円の所持
（認められる活動）
・就職活動
・起業準備活動
・上記活動を行うために必要な資金を補うための就労
（在留期間）
最長2年間
※1年又は6月ごとに更新をする必要があります。
なお、特定活動（継続就職活動）、起業活動促進事業、特区創業活動促進事業、特定活動（卒業後起業活動）等の類似制度と併せて累計2年となります。
（配偶者・子について）
在留資格「特定活動」（未来創造人材）の方が扶養する配偶者・子については、在留資格「特定活動」（未来創造人材の配偶者等）が付与され、帯同して就労することも可能です。
ただし、配偶者・子の就労には資格外活動許可が必要です。
（3つの世界大学ランキング）
- クアクアレリ・シモンズ社公表のQS・ワールド・ユニバーシティ・ランキングス
- タイムズ社公表のTHEワールド・ユニバーシティ・ランキングス
- シャンハイ・ランキング・コンサルタンシー公表のアカデミック・ランキング・オブ・ワールド・ユニバーシティーズ
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